000 | 02299nam a2200265Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 2590 | ||
008 | 522237 1997 sp x 8052223000spa00 | ||
020 | _a84-89660-07-7 | ||
040 | _cEAM | ||
041 | _aESPAÑOL | ||
082 | _a658.45 R.548 | ||
090 | _aGeneral | ||
100 | _aRIEL, CEES B.M. VAN | ||
245 | _aCOMUNICACION CORPORATIVA | ||
245 | _c CEES B.M. VAN RIEL | ||
260 | _aEspaña | ||
260 | _b Prentice Hall | ||
260 | _c1997 | ||
300 | _a243p. | ||
500 | _aIncluye indice analitico pag.235 | ||
504 | _aIncluye bibliografia pag.229 | ||
520 | _aI. INTRODUCCION / 1.1.Desarrollo de la comunicacion / 1.2.Tres formas importantes de comunicacion corporativa / 1.3.De la fragmentacion a la armonizacion / 1.4.Enfoque de interes de la comunicacion corporativa / 1.5.Identidad e imagen : dos conceptos centrales / 1.6.Guia del lector para el resto del libro / 2.IDENTIDAD CORPORATIVA / 2.1.Introduccion / 2.2.Relevancia de la identidad corporativa / 2.3.Definicion de identidad corporativa / 2.4.Simbolismo como agente vinculante / 2.5.Clases de identidad corporativa / 2.6.Metodos de medicion / 2.7.Conclusiones / 3.IMAGEN CORPORATIVA / 3.1.Introduccion / 3.2.Niveles de imagen / 3.3.Importancia de la imagen corporativa / 3.4.Tendencias en la literatura / 3.5.Metodos de medicion en la practica / 3.6.Conclusiones / 4.PROGRAMA EFICAZ DE IDENTIDAD CORPORATIVA / 4.1.Introduccion / 4.2.Modelos de referencia / 4.3.Modelos practicos / 4.4.Literatura internacional / 4.5.Planificacion de politica de identidad corporativa / 4.6.Cinco elementos centrales de comunicacion en un programa de identidad corporativa / 4.7Conclusiones / 5.ORGANIZACION DE LA COMUNICACION CORPORATIVA / 5.1.Introduccion / 5.2.Organizacion de la funcion de comunicacion / 5.3.Organizacion del proceso de comunicacion / 5.4.Coordinacion de todas las formas de comunciacion / 5.5.Factores criticos de exito para la organizacion de la comunicacion corporativa / 5.6.Conclusiones / 6.CASOS PRACTICOS / 6.1.Rabonank : unidad de la diversidad / 6.2.La historia de Canon : kyosei como puntos de partida en comun / 6.3.Akzo Nobel : creacion de la quimica correcta / 6.4.Fortis : apreciacion de la identidad de unidad de negocio | ||
650 | _aCOMUNICACION ORGANIZACIONAL | ||
942 | _cBK | ||
999 |
_c6907 _d6907 |